El Colegio expone la oportunidad de empleo como administradores de fincas en la XXXVII Semana de la Empresa de la ULL

17 / 04 / 2023 El Colegio expone la oportunidad de empleo como administradores de fincas en la XXXVII Semana de la Empresa de la ULL

La colegiada Margarita Alameda, vocal de la Junta de Gobierno, participó la pasada semana en la XXXVII Semana de la Empresa de la Universidad de La Laguna, que organiza la Facultad de Economía, Empresa y Turismo, para la conexión de los futuros egresados con la vida económica y social en Tenerife.

Nuestra compañera intervino en representación del Colegio, como entidad colaboradora del proyecto Ponos, iniciativa que ha puesto en marcha el área de Educación y Juventud del Cabildo de Tenerife para mejorar la empleabilidad de los jóvenes de la isla con formación profesional y universitaria.

Estas jornadas, que tienen como objetivo poner en contacto el mundo profesional, empresarial y a los agentes sociales y universitarios, sirve también para informar a los futuros egresados, a la comunidad universitaria y la sociedad en general de las tendencias en empleo, competencias, formación y necesidades más demandadas.

En esta edición, que pudo seguirse también por streamming, se abordó el desempleo juvenil, los nuevos modelos turísticos y el voluntariado como forma de potenciar el empleo.

En concreto, la administradora de fincas destacó la idea de emprendedores de los administradores de fincas, después de reconocer que esta es una profesión muy desconocida, y explicó la presencia del Colegio en el programa Ponos. «Llegamos a Ponos porque tenemos un problema que la gente joven no nos llega, tanto a nivel local como a nivel nacional, Fuimos a una reunión con Ponos y nos pareció ideal, venir adonde tenemos que venir, donde están los trabajadores, personas formadas, pero que también requieren habilidades y capacidades».

La colegiada señaló las múltiples facetas de la labor de los administradores de fincas, y enfatió que no es solo llevar un edificio, sino tratar con personas, por lo que requiere de muchas otras habilidades, como la comunicación, la mediación, estar actualizados en cuanto al ejercicio de  la profesión y las normativas, ser organizados, etc. «Lo que tenemos delante no es un edificio, sino personas», sentenció nuestra compañera.

También se refirió a cómo ha evolucionado el perfil y el trabajo del administrador de fincas, la incorporación de las mujeres colegiadas, y los avances que esto ha supuesto para la conciliación familiar. «Antes las juntas se hacían a las 8 de la tarde, y es algo que intentamos cambiar, no seguir haciendo lo que se hacía antes».

Nuestra representante tuvo la oportunidad de contestar a preguntas de los asistentes, como la de de un alumno de Economía que mostró su interés por la administración de fincas como una opción y que preguntó por si era necesaria la colegiación.

En este sentido, Margarita Alameda aclaró la diferencia entre estar colegiado y no estarlo: el seguro de responsabilidad civil, la formación continua en el Colegio, gratuita para los recién colegiados durante sus tres primeros años de ejercicio. Y otros servicios como la asesoría jurídica, comunicación, convenios con otros colegios profesionales… «Hoy en día es difícil caminar uno solo», concluyó.

Finalmente, se expuso la necesidad de incorporar jóvenes administradores de fincas, una profesión esencial, como quedó patente y se reconoció oficialmente en la pandemia. Por tanto, profesionales con formación y habilidades diversas, precisó Alameda.

También precisó que «a los nuevos colegiados se les pone un tutor durante un tiempo con compañeros con experiencia, e incluso hay una pequeña bolsa de trabajo. Y existe la beca de Ponos para empezar».

Por su parte, la portavoz del proyecto Ponos en la jornada puso de relieve la necesidad del proyecto para los jóvenes de la isla de Tenerife, y aclaró que «el proyecto no busca empleo a nadie, sino que trata de que los jóvenes busquen sus capacidades personales para autogestionarse tanto en el mundo de la formación como en el trabajo».

En la jornada, participaron como  ponentes jóvenes del proyecto Ponos, que expusieron su experiencia y los beneficios de haberse incorporado a la iniciativa y la atención recibida. También quienes están detrás del proyecto Ponos, y un joven emprendedor y empresario, Saúl Abreu, que ayuda a empresas que quieren desarrollar su proyecto digital.

Vídeo de la jornada: https://www.youtube.com/watch?v=KMW8FlJnI0Q